19 avr. 2011

Emploi ouvert : Agent(e) de développement région du Centre Sud-Ouest

Le Conseil de la coopération de l’Ontario (CCO) a pour mission de contribuer à l’essor de l’économie dans la collectivité francophone par la formule coopérative. Il réalise cette mission en permettant aux coopératives de se concerter, de promouvoir leurs intérêts et de soutenir leur développement et ce, en accord avec les principes et les valeurs de l’Alliance coopérative internationale (ACI). 
Exigences du poste : 
 Bonne connaissance de la région, de la communauté francophone et des différents intervenants 
 Compétences démontrées en planification générale et stratégique 
 Compétence en animation de groupe et en gestion de projets 
 Aisance dans l’utilisation de l’ordinateur et des logiciels usuels (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) 
 Bilinguisme – excellente maîtrise du français et de l’anglais (écrit et parlé) 

Responsabilités : 
 Promouvoir le développement des coopératives auprès de la communauté française 
 Assurer une présence auprès des organismes de développement économique régionaux 
 Analyser de façon proactive les besoins et l’élaboration de modèles coopératifs pour y répondre 
 Appuyer le travail d’élaboration et de mise en oeuvre des coopératives 
 Participer à l’identification des besoins et des attentes de la communauté en termes de développement coopératif 
 Offrir des formations en développement à divers groupes 
 Assurer le réseautage et la concertation continue des intervenants socio-économiques régionaux 
 Travailler en étroite collaboration avec les partenaires économiques communautaires régionaux 
 Consolider le réseau et élaborer des partenariats durables 
 Recherche de sources de financement et remplir les demandes de financement 
 Participer au travail d’équipe, aux activités des comités de travail ad hoc 
 Appuyer la direction dans la région à titre de personne ressource pour l’organisme 

Aptitudes requises : 
 Connaissance approfondie du modèle coopératif, expérience ou connaissances en entrepreneurship collectif ou social,créativité, initiative, dynamisme, sens de l’organisation, habileté à mobiliser les gens, tact, diplomatie, bon sens de la communication, leadership, capacité d’établir des bonnes relations interpersonnelles et d’affaires, capacité de gérer les priorités, les imprévus et les situations stressantes, intérêt pour appuyer la jeunesse, autonomie, capacité de travailler seul et en équipe 

Lieu de travail : Centre Sud-Ouest de l’Ontario 
Rémunération : Selon l’expérience et les qualifications du candidat 
Contrat d’un an avec possibilité de renouvellement, entré en fonction en mai 2011 
Les personnes intéressées à poser leur candidature sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation avant 17h le 29 avril 2011 à l’adresse suivante : 
Conseil de la coopération de l’Ontario, à l’attention de M Luc Morin, Directeur général 
#201, 435 boulevard St Laurent, Ottawa (Ontario) K1K 2Z8 
Télécopieur : (613) 745-4649 Courriel : luc.morin@cco.coop 

Les candidatures reçues seront traitées confidentiellement et dans le respect de l’équité en matière d’emploi. 



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